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シーズンセレクトでは、 21世紀型の事業を展開するため、 「自らにテーマを与えて、仕事に取り組む」ような若々しい 人材を募集しています。これから数年で、さらにSEASON SELECT店をはじめとして、小規模なサテライト店の進出も計画しています。今年採用された社員も、「3年でチーフ職、5年で店長職」を目指して仕事に取り組んでいます。中には、入社数ヶ月で社内の「チェッカー(レジ係)コンテスト」で準優勝に輝いた新人もいます。つまり当社は「完全実力主義」であり、高卒・専門卒・短大卒・大卒の昇進に区別はないことはもちろん、男性でも女性でも同じく昇進に区別はありません。
シーズンセレクトが求める人材とは
スーパーマーケットの仕事にやりがいを求め、かつ魅力を感じることのできる方
常にバイタリティーにあふれ、業務の改善・改革に積極的に取り組むことのできる方
広い視野を持ち、物事に柔軟に対応できる方
先輩社員
松菱マート飯田店 副店長 大石幸子
「日常的な業務を通じて、確実に成長できる職場です」
現在は副店長として、新規店の店長候補を目指して努力しています。まだまだ覚えることも多く、日常的な業務を確実にこなしています。
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松菱マート見付店 惣菜チーフ 花垣好史郎
「スタッフとのコミュニケーションが大切な仕事ですね」
入社してから、惣菜セクションのみで5年目になりました。チーフとなったことで、ますますスタッフとのコミュニケーションの大切さを実感しています。
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松菱マート豊岡店 グロサリー 落合佳乃子
「学生時代から、松菱マートは良く利用していましたから」
学生時代、キャンパスの隣が松菱マート住吉店だったんです。そのため昼食時には良く利用してました。あたたかな雰囲気が大好きでしたから。
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松菱マート見付店 チェッカー 鈴木洋子
「優勝を目指した、チェッカーコンテストで…」
チェッカーとは、レジ係のことを言います。初夏に社内のチェッカーコンテストがあり、新人の私は2位を受賞することができました。
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